КПРФ против уголовной ответственности за увольнение предпенсионеров
Депутаты приняли в окончательном чтении закон об уголовной ответственности за отказ в приеме на работу или увольнение лиц предпенсионного возраста.
Наказывать по президентскому закону будут работодателей, которые умышленно лишают россиян работы . Инициатива принята при поддержке трех фракций, кроме КПРФ. По новому закону, отказ в приеме на работу или необоснованное увольнение лиц предпенсионного возраста будут наказываться штрафом на сумму до 200 тысяч рублей. Также могут быть назначены обязательные работы до 360 часов . Согласно изменениям в Уголовный кодекс, под предпенсионным возрастом понимается период до пяти лет до выхода на пенсию.
Новая статья в УК будет применяться в тех случаях, когда доказаны умышленные действия по дискриминации работника. В подавляющем большинстве случаев трудовые споры будут разбираться через Рострудинспекцию, будет применяться КоАП.
Новый закон призван изменить психологию работодателей. В одиночку он не переломит ситуацию и будет работать именно в комплексе с другими решениями. Он напомнил о мерах по переквалификации, защите здоровья, созданию рабочих мест для людей преклонного возраста, пишут федеральные СМИ.
Как ранее пояснила депутатам вице-премьер РФ Татьяна Голикова , необоснованным будет считаться решение работодателя, принятое исходя из обстоятельств, не связанных с деловыми и профессиональными качествами, образованием, опытом работы гражданина. И наказывать будут именно того, кто принял дискриминационное решение, сообщает СИ «СеверИнформ» .