Российский профсоюз моряков (РПСМ) обратился к председателю правительства Российской Федерации Дмитрию Медведеву и в Министерство труда России по вопросу нарушения права женщин на труд по выбранному роду деятельности и пересмотра «Перечня тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин» (утвержден постановлением правительства РФ от 25 февраля 2000 года № 162). По сообщению РПСМ, в Министерстве труда ответили, что работа по актуализации Перечня и сокращению числа работ, при которых ограничивается применение труда женщин, уже началась.
В своем ответном письме Министерство труда РФ отметило, что «в связи с изменениями технологий современного производства и произошедшими изменениями социально-гигиенических условий труда ряда профессий» Минтруд уже начал «сбор и обработку предложений сторон социального партнерства и экспертов по вопросу актуализации Перечня», заверив, что предложения РПСМ будут рассмотрены, говорится в сообщении РПСМ.
«Работу в этом направлении РПСМ начал, когда в профсоюз за помощью обратилась женщина из Самары, которая более трех лет не могла пройти практику в качестве судоводителя в Самарском речном пассажирском предприятии (СРПП) в связи с тем, что работа моториста-рулевого признана «вредной для женщин», - пояснили в РПСМ.
В своем обращении РПСМ отметил, что хотя формально отказы работодателей в трудоустройстве женщин на флот соответствуют законодательным ограничениям, призванным «сохранить их здоровье», при этом упускается тот факт, что на здоровье мужчин условия труда по специальностям, входящим в Перечень, оказывают такое же вредное воздействие.
В Российском профсоюзе моряков считают, что стратегическим направлением должно стать создание безопасных условий труда во всех областях профессиональной деятельности, усиление ответственности работодателей за создание этих условий, а также установление равенства возможностей для женщин и мужчин при трудоустройстве, исключающее дискриминацию по гендерному признаку.
Между тем, крупнейшие судоходные компании заинтересованы в трудоустройстве и дальнейшем профессиональном развитии женщин – специалистов.
Как ранее отмечал генеральный директор ПАО «Совкомфлот» Сергей Франк: «Мы готовы прилагать усилия к тому, чтобы трудоустройство женщин на суда поощрялось, поскольку это является неотъемлемой частью нашей корпоративной социальной ответственности».
По мнению главы «СКФ Арктика» Владимира Домнышева, привлекательность работы в море для женщин может повыситься путем введения в компаниях-судовладельцах, оперирующих флотом под российским флагом, некоторых специальных норм по поддержке материнства. « Совкомфлот имеет внутренний нормативный документ, который называется «поддержка материнства». Документом предусмотрен хороший социальный пакет, включающий материальную помощь при рождении ребенка», - рассказал в свою очередь глава «СКФ Арктика».
Российский профсоюз моряков (РПСМ) – единственный в России независимый профсоюз моряков. Основными целями и задачами РПСМ являются представительство и защита социально-экономических интересов и трудовых прав моряков – членов профсоюза, работающих как в России, так и за рубежом.
РПСМ обратился в Минтруд по вопросу нарушения прав женщин в судоходной отрасли
Источник: PortNews
27.01.2017 15:17